<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=1520457248035732&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">

Fra HR-strategi til mennesker som strategi! 

Det er nå viktigere enn noen gang å ta medarbeideropplevelsen på alvor. Det er dette som skiller hvem som er vinnere i fremtiden.  Grunnlaget ligger i å forstå og ta vare på den enkelte medarbeider og legge til rette for godt samspill.  Dette har blitt helt avgjørende i vår tid fordi det er mennesker som skal utføre, samspille og skape i en verden med ny teknologi, økt hastighet og økt kompleksitet. Hva betyr dette for HR-rollen? 

- Utvikling i HR-rollen, hva er det vi ser?

- Et nytt perspektiv i arbeidslivet

- Hva kan vi lære av de beste arbeidsplassene?

- Læring fra koronatid

- Ledelse i ny tid - hva betyr det for HR og HR-rollen

Foredragsholdere: Grete Schulstock Johansen

Når: onsdag 20.januar  
Tid: 11.00- 12.00
Hvor:  Zoom - Online
 

Meld deg på her!

Great Place To Work Blogg

Hvorfor er det viktig med psykologisk trygghet på arbeidsplassen?

Les mer